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株式会社の求人情報を優先的に
僕は今まで、様々な会社で、様々な仕事をしてきました。営業になったこともありましたし、パソコンを売っていた事もありました。エレベーターを作っていた事もあり、とにかく多種多様な仕事をしてきました。それは今となっては、いい経験となって、僕の礎を築いていると実感しています。そして、今まで色々な求人情報誌やサイトを見て、求人情報を、穴が開くほど見てきましたが、最後のほうは、最も優先すべきことが、最初の頃と変わってきました。株式会社の求人を優先的に見るようになってきたのです。最初の頃は、給与面やら、家からの距離やら、休日やら、そのような条件面を最優先にしてみてきました。しかし、株式会社以外の会社で、色々と痛い目にあってきたのです。アルバイトなのに、残業の時給がつかなかったり、専務がおこした事故の責任を、僕がかぶることになったり、サービス残業が当たり前だったり、福利厚生がしっかりしてなかったりと、これまた多種多様です。それらの会社は全て、株式会社ではありませんでした。
しかし株式会社では、それらの事はほとんどありませんでした。サービス残業くらいは多少ありましたが、それ以外はやはり株式だけあって、しっかりとした対応だったのです。それ以来、僕が転職する時は、何より、求人を出している企業が、株式会社かどうかを、最優先して見るようになったのです。やはり人というのは、痛い目を見ないと、わからないのかもしれませんね。